Chaque mois, nos consultants QuinteSens partagent leur expertise, leur retour d’expérience et leurs conseils via des articles sur le journal Eco121. Découvrez tous leurs articles !
Retenir les talents devient une problématique vitale. Mais comment faire ? Comment créer de l’engagement durablement ? Pour cela 4 lettres : ELAN. Environnement, Leadership, Accompagnement, NRJ.
Oser changer de vie, subir une transition professionnelle... A l'heure de la Grande Démission et du Quiet Quitting, l'outplacement peut avoir du bon. Je vous raconte mon histoire !
Le doute a mauvaise réputation. Pourtant ce sentiment est bien utile.. Comment en faire un outil et une force dans vos pratiques en tant que manager ou dirigeant ? 3 étapes
Ras le bol des réunions qui n'aboutissent à rien ? La réunionite vous connaissez ? Voici un outil mnémotechnique pour bien préparer vos réunions et assurer leur efficacité : le MODARI. En voici le décryptage …
Avoir un esprit critique permet d’améliorer sa vie tant personnelle que professionnelle. Comment ? Cela aide à prendre des décisions plus pertinentes mais aussi à résoudre des problèmes de façon plus créative, autonome et efficace. Voici 5 conseils pour développer votre esprit critique en toute simplicité !
Et si nous changions de tempo ? Et si nous nous autorisions à nous pauser un peu, à changer de rythme et reprendre notre souffle ? Nul doute que nous y gagnerions en endurance et en performance... L'équation "TRC ≥TA", alors "TX de Perf "augmente vous connaissez ? Elle va vous faire gagner du temps !
Le courage en management n’est pas forcément là où on l’attend. Certes, il s’agit de décider et de prendre position. Mais dans les moments de risques, c’est oser s’ouvrir, parler de ses sentiments et accepter d’être un être humain vulnérable qui est un acte courageux .
L'assertivité, qu'est-ce-que c'est ? Comment développer son comportement assertif ? 3 attitudes clés à connaître et à renforcer pour être soi, développer son leadership et vivre pleinement dans l’expression du présent
Réaliser un coaching est avant tout une formidable opportunité d’approfondir sa connaissance de soi même et de développer un autre regard sur sa propre situation. Le but étant d’entrouvrir d’autres façons de procéder et ceci à travers des prises de consciences. Et pour cela… la clé est en vous !